K-POPの練習生制度とは？デビューまでの4段階と契約・収入
K-POPの練習生制度（練習生＝연습생、ヨンスプセン）は、4段階で動きます。オーディション、練習、デビュー、そして最長7年が目安の専属契約です。事務所が候補者をスカウトまたはオーディションで集め、レッスン、住居、食事の費用を負担し、社内評価と事業計画をもとにデビューメンバーを決めます。その費用はデビュー後にアイドルの収益から回収されることが多く、人気の新人グループでもメンバーが実際にお金を受け取るまで時間がかかることがあります。